
学生会换届策划书(通用24篇)
充实的工作生活一不留神就过去了,我们又有了新的工作内容和新的工作目标立即行动起来写一份策划书吧。那么你会写策划书吗?下面是小编为大家收集的学生会换届策划书,欢迎大家分享。
学生会换届策划书 篇1一、前言:
班团干是一个班级的主心骨,关系到一个班级乃至此专业未来的发展。在老师和学姐学长的指导下,20××级班团干已基本完成我班本学年的工作。新学期的开始,也意味着××届班团干任期的结束。为了保证班级工作的正常开展和新老干部的圆满交接,我班决定开班级会议,进行换届选举。
二、换届目的:
本着“公开、公平、公正”的原则,选举产生新一届的班团干,让更多的、不同的同学参与到服务同学、服务班级的的行列中,让我们的班级在新一届班团干的带领下取得更大的成绩,创造更加辉煌的未来。
三、换届时间及地点:
时间:20××年9月8日星期四上午8:00—10:00
地点:待定
四、竞选职务:
班长:1名副班长:
1名团支书:
1名组织委员:
1名生活委员:
1名学习委员:
1名劳动委员:
1名文娱委员:
2名宣传委员:
1名纪检委员:
1名体育委员:
1名心理委员
五、竞选流程:
1)前期工作:
1、宣传小组:向同学们发布班团干换届通知,制作班会PPT。
2、生劳小组:准备好选票,申请场地及多媒体设备。
3、组织小组:邀请嘉宾,确定主持人,组织好报名工作。
4、意见小组:提供两名组员作为收票员,两名普通同学为监票员。
5、文娱小组:提供一名组员作为唱票员,一名为计票员。
6、纪检小组:负责维持现场秩序,登记到场人员名单。
7、体育小组:打印策划书及职位卡纸张。
8、学习委员:写出竞选细则及注意事项,做成PPT。
9、班长、副班长、团支书:全面负责此次工作。
2)选举过程:
1、主持人讲话,介绍到场嘉宾,宣布竞选开始并播放竞选规则。
2、原班团干上讲台前,站成一行并将职位卡举在手中,竞选的同学选择有意竞选的职务,站在原班团干身后。
3、待确定全部要竞选的同学到位后,将名单确定,按照班长—副班长—团支书—组织委员—学习委员—生活委员—劳动委员—文娱委员—宣传委员—心理委员—纪检委员分为竞选小组。
4、上台演讲(如:竞选班长,竞选班长的小组全体站在讲台旁,其他小组先回座位。竞选班长的小组里的同学依次上台演讲(每人演讲时间不超过4分钟),全小组演讲完后,全班同学为该小组自己认为优秀的同学投票,票数最高者获得该职位,依此类推。)
3)后期工作:
1、将选出名单由班长交到院里,经商讨和协调最终确定确定新一届班团干名单。
2、撰写活动总结,吸取经验教训。
3、新老班团干及时做好沟通以及交接工作。
4、向班级公布竞选结果,并准备进行干部交流会。
六、经费预算:
矿泉水5瓶1元=5元印刷费用=4元
合计:9元
七、注意事项:
1、做好通知和宣传工作,务必让全班同学知道选举规则、时间及地点。
2、场地及多媒体设备申请在9月7日前完成。
学生会换届策划书 篇2在以往学生会工作中,我院学生会发挥积极作用,取得卓越成绩,为进一步加强学生会组织管理,大胆起用新人,为学生会注入新鲜血液,我院将于20xx年5月20日进行换届选举活动。
一、活动宗旨
团委学生会由学生中学有余力、工作成绩突出学生组成,以为学生服务、促进学生与教师沟通,积极响应学校号召,展开各项活动,为本院学生锻炼自己、发挥才能,提供充裕机会,且顺利起到“传,帮,带”作用为宗旨。
国教学院拥有一支团结高效、人才济济学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍作用,整合力量,再创辉煌?新一届团委学生会将以“团结,求实,进取,创新”为宗旨,创建一个有战斗力、凝聚力集体。前四届团委学生会做大量工作,也取得巨大成就,这对于后来者既是压力,更是一种动力。相信,充满责任感与荣誉感新一届团委学生会成员将各尽所能,使学生会工作更上一层楼。带着希望与梦想,无限风光在将来。
二、成立换届选举代表大会
1、院领导
2、院团委学生会代表
3、各年级团总支学生分会代表
4、各班级代表(05、06届每班推选5名代表)
三、候选人应具备条件
1、为人正直,作风正派,品行端正。思想要求进步,积极向党组织、团组织靠拢。严于律己,没违法、违纪行为。
2、热爱院团总支学生分会,具有较强责任感和较高工作热情,能协调好其他部门工作,按时、优质、高效完成上级下达任务。时刻保持较高工作激情,克己奉公,具有吃苦耐劳、任劳任怨为同学服务精神。
3、具有较强工作能力(如、组织管理能力、协调能力、写作能力、口头表达能力、交际能力、创新能力、社会实践能力等)和某方面特长(如、擅长摄影、写作、绘画、书法、跳舞、唱歌等)。
4、学习成绩在班中处于中上水平,考试无作弊、无补考、没有不及格现象。
5、群众基础扎实,具备良好形象,能起到模范带头作用,在同学中有较高威望。
四、各岗位如下
(团总支)副书记 1名 ;
★ (学生会)学生会主席1名;副主席1--2名
办公室、组织部、文艺部、学习部、体育部、外联部、纪检部、宣传部、女工部
(以上各部门分别设正、副部长各1名,各部门下设委员若干名。)
五、各岗位职责
★团总支副书记、
1、按照团总支工作职责,全面协助团总支书记处理日常工作。
2、主持、具体策划团总支、学生分会各项工作,负责把握团总支学生会工作方向。
3、负责本院青年志愿者、文娱、社团工作。
4、具体承担团总支一个方面工作。书记不在时,代理团总支书记工作。
★学生会主席
1、 主持学生会日常工作和学生会委员会议,决定有关重大事项,负责学生会全局工作决策。
2、带领学生会全体干部,面向全院学生组织开展各种有益于同学身心健康活动,促进同 学们全面发展。
3、听取各部门工作汇报,统筹、调查、指导各部门工作。
4、向院学生会部署工作,听取各部门工作汇报,指导和帮助各部门开展 ……此处隐藏27603个字……合会换届竞选方案。
一、组织简介
x学院学生社团联合会,简称“校社团联”,成立于2005年6月,是在学校党委领导和团委指导下的学生社团组织管理机构,作为校学生会的副主席单位独立开展工作,是引导全校学生社团自我教育、自我管理和自我服务的学生联合组织,是全校学生社团的忠实代表,是学校联系广大青年学子的重要桥梁和纽带。校社团联牢固树立“服务社团健康发展,服务学生全面成才”的工作宗旨,始终坚持“以管理促建设、以团结固基础、以特色创声誉、以品牌树形象、以创新求发展”的工作思路,实行团体会员制,凡经批准成立的学生社团均自动成为其会员,现辖有思想政治类、学术科技类、创新创业类、文化体育类、志愿公益类、自律互助类等各级各类社团100多个。
二、岗位设置
第十二届学生社团联合会设主席团和6个职能部门。
1、主席团
设主席1人(由校学生会副主席兼任)、副主席5人。
2、 职能部门
办公室 设主任1人、副主任3人
品牌建设部 设部长1人、副部长3人
财务监察部 设部长1人、副部长3人
新闻网络部 设部长1人、副部长3人
宣传设计部 设部长1人、副部长3人
校企合作部 设部长1人、副部长3人
三、选拔范围
x学院学生社团联合会成员、各学生社团会员、各学院(书院)从事学生社团管理工作的学生干部等。
四、竞选条件
1、 思想端正,政治立场坚定,拥护中国共产党的领导,具有较高的思想政治觉悟,具有基本的政治常识。
2、 遵守校规校纪,具有较强的组织纪律观念,入学以来无任何违纪违法行为,未受过学校处分。
3、 学习态度端正,学习成绩优良,综合测评成绩在班级前50%,无不及格课程,个别能力突出的学生可以适当放宽条件。
4、 熟悉团学工作流程,热爱团学工作,工作积极主动,具有较强的责任意识和奉献精神,具有良好的工作作风。
5、 具有较强的组织、管理、协调和沟通能力,具有较强的决策能力和创新精神,具有较强的团队合作意识,具有一定的语言表达能力和文字写作能力,联系群众、团结同学,在同学中具有较高威信。
6、 熟悉和热爱社团工作,对学生社团联合会的定位有一定认识。
7、 竞选主席团岗位应为2014级在校学生,竞选职能部门部长级岗位应为2015级在校学生。
五、选拔程序
学生社团联合会换届竞选工作分为填表报名、资格审查、现场竞选和公示任用等程序。
1、 填表报名。报名采取团总支推荐和个人自荐两种方式,从学校团委网站【通知公告】栏目下载并填写《x学院第十二届学生社团联合会换届竞选报名表》,在9月19日下午5:00前将报名表交至学校团委。
2、 资格审查。学校团委组织对报名的同学进行资格审查,审核通过后公布名单,并通知参加下一环节竞选。
3、 竞选展示。竞选展示分为公开演讲、无领导小组讨论和深度谈话三部分,由老师和同学组成评委团进行集体评议。
4、 任用公示。根据竞选和评议情况,初步确定各岗位人选,征求各学院意见后,进行任用公示。
六、其他事项
1、 各级团学组织要高度重视,积极动员,利用多种形式广泛宣传,提高同学们的参与热情。
2、 换届期间的相关信息,将通过团委网站、“青春潍院”微信号、“青年之声微邦”发布换届竞选各项通知、公告,请各团总支和同学及时查看。
3、 请按要求如实填写报名表,如有造假,一经发现将严肃处理并将追究相关责任。
4、 不明事宜可向学校团委、校社团联咨询。
学生会换届策划书 篇24系学生会是在团总支指导下,自主开展工作的群众性组织。宗旨是代表广大同学的根本利益,全心全意为同学服务,丰富校园文化生活。为充分发挥学生干部的模范先锋作用,确保各项工作和谐有序发展,推动我系建设,根据《计算机及应用系学生会章程》及《计算机及应用系学生干部管理办法》的相关规定,经系团总支、学生科研究决定严格按照公正、公开、公平、择优聘用的原则,举办系第六届学生会竞聘选举。具体方案如下:
一、竞聘办法:
实行竞聘制,自荐与学生或学生干部推荐相结合组织实施。
二、岗位设置:
1)主席团:(3人)
团总支副书记1人;主席:1人;副主席1人。
2)办公室:(2人)
办公室主任:1人;副主任1人。
3)学习部:(2人)
部长:1人;副部长:1人。
4)组织部:(2人)
部长:1人;副部长:1人。
5)宣传部:(2人)
部长:1人;副部长:1人。
6)文体部:(2人)
部长:1人;副部长1人。
7)信息服务部:(2人)
部长:1人;副部长1人。
8)劳动生活部:(2人)
部长:1人;副部长:1人
三、竞聘条件:
1、坚持四项基本原则,思想上积极上进。
2、具备较强的工作能力和组织协调能力;具有强烈的工作责任心;具有良好的语言、文字表达能力。
3、作风正派,诚实守信;团结同学,遵守纪律;无任何违纪现象,在同学中享有良好声誉。
4、具有开拓创新意识,思维活跃,能够创造性开展工作。应聘办公室主任或副主任需具备较强的文学功底;具有一定的计算机基础,能够熟练使用办公软件。
5、能够代表广大同学利益,反映广大同学心声;高标准、严要求、高质量完成上级交办的各项工作。
6、喜欢从事学生管理工作,乐于为同学们服务。
7、勇于承担责任,善于自我管理,务实求真,自信自强。
8、具有吃苦耐劳、自我牺牲及团结奉献精神。
四、竞聘程序:
1、参加竞聘人员需于XX年5月15日前将竞聘书上交系学生会办公室主任王宇处。(竞聘书要求:可采用word文档或ppt,内容包括个人简历、特长爱好、性格特征、竞聘部门、工作能力、工作风格、工作实施方案等)。
2、参加竞聘人员:07级原学生会干部,08级学生会干部及08级班级推荐学生。
3、竞聘人员条件:工作踏实认真,组织能力强,一技之长者优先;若推荐人不符合条件,系团总支将劝其推出竞聘。
2、由系学生会根据竞选条件确定最后竞选人参加竞聘。
3、系团总支确定第五届学生会干部,在全系进行至少三天以上公示,公示有异议者,根据工作需要调整或解聘。
4、公示无异议后,由系团总支任命。
五、组织机构:
本次换届改选由第五届系学生会干部配合系团总支负责组织实施。
六、时间及地点安排:
1、竞聘时间:5月18日晚7时30分。
2、竞选地点:大教学楼六楼073高计应教室。
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